小規模多機能型居宅介護 せらび東久留米の求人情報：東京都東久留米市
主な機能
週2~東久留米市の小規模多機能居宅介護で看護師(パート)募集
小規模多機能型居宅介護 せらび東久留米
ソラストのスローガンは、「昨日より今日、今日よりあしたを元気に。」自立支援とトータルケアを特色としています。「自分でできる」を少しでも増やし、できるだけ長く続く様に支援しています。また、ICTを活用した介護記録の仕組みを構築し、職員の負担軽減やサービスの向上に繋がる仕組みを模索しています。
~ソラストで働く魅力~
・女性が活躍できる環境整備に取り組んでいます!
・仕事と家庭(育児・介護等)の両立を支援します!
・多様なキャリアプランであなた次第の未来を描けます!
全従業員が働きやすいと思える職場を目指して日々成長中です♪
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【あなたのやる気を万全の体制でサポート】
ブランクのある人・未経験の人も安心の
「介護技術フォローアップ研修」を実施中。
ご応募をお待ちしています！
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ID:1263015
| 施設名 | 小規模多機能型居宅介護 せらび東久留米 | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| サービス種類 | 小規模多機能 | ||||||
| 募集職種 | 看護師 | 雇用形態 | パート | ||||
| 仕事内容 | 東久留米市にある介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび東久留米」で看護師(パート)の求人募集。 夜勤なし!日勤のみ。週2日~勤務OK! 正看護師の資格を活かし、Wワークや家事と両立している主婦(主夫)の方も活躍中です! 事業所はアクロスプラザ東久留米、スーパービバホーム 東久留米店のそばにあります。 介護施設での就業が初めての方やブランクありの方も歓迎! 見学のみもOK!ご応募お待ちしております。 住み慣れた自宅での生活をサポートするため、「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを組合せて利用できるのが小規模多機能型居宅介護。これまでの暮らし方や人間関係を大切にしながら、柔軟にケアすることができます。 変更範囲:変更なし ・バイタルチェック、健康管理、看護ケアの指示 ・入浴後の処置(軟膏、ガーゼ交換)、服薬管理 ・見守り、食事介助、移乗介助、看護記録作成 ・機能訓練指導、急変時の医療機関への連絡 など |
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| 応募資格 |
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勤務地
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上の原1-3-44 | ||||||
| 最寄り駅 | 西武池袋線 東久留米(バスで4分) |
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| 勤務時間 | 07:30～20:30 時間内で実働8時間※開始時間相談OK |
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| 給与 |
時給1,815円～1,815円 【小規模多機能介護職(日勤)の1日の流れ例】 09:00…出勤、申し送り 09:30…通いサービス利用者様のお迎え・訪問サービスの実施(通いの準備など) 11:00…排泄介助、フロア見守り 12:30…昼休憩 13:30…レク・入浴介助 15:30…おやつ・フロア見守り 17:00 通いサービス利用者様をお送り・訪問サービスの実施(夕食の準備など) 18:00…退勤 |
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| 待遇・福利厚生 | 交通費支給、昇給あり、社会保険完備、資格取得サポート ■健康診断 ■育児・介護休暇 ■育児・介護短時間勤務制度 ■資格取得支援制度 ■再雇用制度 ■制服貸与 ■ミニボーナス(年2回/職種・稼働時間による) ■入社日バースデー手当10,000円 ■表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携) ■ホテル等会員割引 ■損害保険・傷害保険(団体割引) ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■慶弔見舞金 |
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| キャリア ステップ |
≪♪特典♪≫
★資格取得支援制度あり！！ 介護福祉士受験対策講座や介護予防運動指導員などの講座を割引受講できる！ ★研修制度充実！！ 本社主催の研修・事業所主催の研修どちらも充実！ ★キャリアビジョンが描ける！ エリアを統括するエリアマネージャー！教育研修をして運営指導をするスーパーバイザー！どちらの道も頑張るあなた次第♪ ★モチベーションアップ！ 『改善発表会』『永年勤続表彰式』『事業所表彰』等、頑張ったら頑張った分！評価される！ |
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| 休日・休暇 | 有給休暇制度あり、アニバーサリー休暇制度あり | ||||||
0037-6000-7642
| 企業からメッセージ | 住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。 高齢化社会のニーズに応えるべく、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げており、 身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、 事業エリアの拡大、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。 ソラストグループでは、全国600以上の介護事業所を運営しており、 確かな技術と心を込めた最適なケアを追及して、ケアワーカー(介護職)やそれぞれの職種が 密に連携した「チームケア」を行って、多くの高齢者の方の暮らしを元気にしたいと考えています。 |
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| 同僚からメッセージ | 「職場環境がいいと、介護は楽しい。」 社員アンケートによると、8割の方が「問題や課題を仲間と共有できる良好な関係」を実感していると答えています。 働く仲間がいい、というのはソラストの胸をはれるところ。 また、スキルに合わせた教育制度を整え、どこでも通用する介護のプロフェッショナルとして、 キャリアステップしていくことも可能です。 自由に働けるシフト制はもちろん、育児や介護など、ご家庭の事情にあわせて働ける制度もたくさん。 無理せずに、長く、しっかり働ける環境を用意しています。 人を支えながら、喜ばれながら、地域とつながって生きていく。 介護という仕事に関わるすべての仲間たちが幸せになり、やりがいと誇りを感じて欲しいと願っています。 |
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| ココがｅ職場 | ソラストグループは、多様性(ダイバーシティ)の推進に取り組んでいます。従業員一人ひとりが個々の特性や魅力を発揮し、互いを理解し認め合いながら働く社会の実現を目指しています。性的マイノリティの支援、女性の活躍推進、仕事と家庭の両立支援、障害者雇用の促進、高齢者の活用、外国人労働者の受入れといった活動を行っています。 |
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| 施設名 | 株式会社ソラスト |
|---|---|
| 住所 | 東京都港区港南2丁目15番3号 品川インターシティC棟 12F |
| 設立 | 1965年10月 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 野田 亨 |
| 事業内容 | 居宅介護支援、訪問介護、訪問看護/リハ、通所介護（デイサービス）、グループホーム、ケアハウス・高齢者住宅他、有料老人ホーム、福祉用具販売/レンタル、小規模多機能、サービス付き高齢者向け住宅、その他 |
| 従業員数 | 31,474人※女性比率90%以上 |
| 資本金 | 6億3,000万円 |
| 年間売上 | 1,172億円(2022年3月期/連結) |
| 応募方法・ 選考について |
【ステップ1】「応募・問合せ」ボタンからエントリー頂くか、お電話にて直接お問い合せください。 ※WEBエントリーは24時間、電話応募は平日9:00~17:30受付中。 ↓ 【ステップ2】面接(ご希望に合わせ、即日実施します) ↓ 【ステップ3】≪採用内定≫入社日は相談に応じます。 ※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ご応募の際にご提出いただきました応募書類は、 返却いたしませんので予めご了承願います |
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| 面接地
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当事業所 |
0037-6000-7642
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