| 施設名 | セントケア三鷹 |
| サービス 種類 |
訪問入浴 |
| 募集職種 | 看護師 |
| 雇用形態 | パート |
| 仕事内容 | 1日の流れ 8:30 出発 9:00~9:45 1件目 10:00~10:45 2件目 11:00~11:45 3件目 11:45~12:45 お昼休憩 13:00~13:45 4件目 14:00~14:45 5件目 15:00~15:45 6件目 16:00~ 営業所戻り 使用した物品の補充等、明日の準備を行います。 お客様の記録を確認・整理し、特変があった場合にケアマネジャーさんに送る報告書の作成等を行います。 17:34 退勤 |
| 応募資格 | ［資格］正看護師、准看護師 ［その他］正看護師、准看護師 |
| 勤務地 | 下連雀3丁目21-11 |
| 最寄り駅 | JR中央線 三鷹(徒歩7分) |
| 勤務日数 | 曜日応相談 日曜日定休 |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 ※車での訪問となるため交通事情により多少前後あり ※1日7件の訪問スケジュールの上、平均6件訪問程度 |
| 給与 |
時給2,640円～2,790円 |
| 待遇・ 福利厚生 |
交通費支給、昇給あり、諸手当あり、賞与あり、資格取得サポート ・社会保険完備 ・通勤交通費(上限10万円) ・昇給年1回(7月) ・制服貸与 ・各種研修制度 (入社時、OJT、定例、専門、資格取得支援研修等) ・資格取得補助金制度 ・介護福祉士合格祝い金 ・受験料補助(介護福祉士・介護支援専門員) ・資格取得支援(勤務扱いでの受講、模擬試験実施) ・スタッフ紹介制度手当て ・インフルエンザ予防接種補助 ・団体保険 ・各種慶弔見舞金 ・レジャー施設、ホテル、グルメ、エンタメ等優待制度 ・住まいの福利厚生サービス ・ほっとライン ・産業医健康相談 ・健康、キャリア相談窓口 ・育児短時間勤務制度(小学校6年生までが対象) ・短時間正社員制度(※規定有) ・正社員登用制度有 |
| キャリア ステップ |
◇基本スキル研修：サービスの質を一定の基準に保つための研修
・採用時研修 ・CPR研修 ・定例研修 ◇スキル強化研修：各サービスにセントケアとしての独自の強みをつくるための研修 ・入浴職種別研修 ・医療行為研修 ・認知症研修 ・介護実技研修 ・リーダー研修 ◇バックアップ研修：スタッフの皆さんのステップアップを会社として援助するために行う研修 ・介護福祉士国家受験対策 ・介護支援専門員受験対策 ◇階層別研修：各サービスにおいて、あるいは営業所・会社において役割を持つスタッフが、その役割を遂行するために必要な知識・技術を身につけるための研修 ・入浴指導者研修 ・情報管理者研修 ・現認マネージャー研修 ・新任サービス提供責任者研修 |
| 休日・休暇 | ・シフト勤務 ・日曜日定休 |
