医療法人社団元気会横浜病院
施設名 | 医療法人社団元気会横浜病院 | ||||||
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サービス種類 | 病院 | ||||||
募集職種 | 看護助手 | 雇用形態 | パート | ||||
仕事内容 | ・食事介助
・入浴介助 ・衣類・シーツ交換 ・下着交換 ・行事やイベントの企画運営 ・委員会活動 ・カンファレンスへの参加など 当院では介護職も一つの立派な専門職と位置付けています。 医師・看護師、リハビリスタッフ、栄養士と連携し、チーム医療を展開しています。 患者様にとっては介護職が一番身近な存在。 「こうしたらもっとその方らしい生活ができるかな」 「患者様に喜んでいただくにはどうしたらいいかな」 といったことを考えるのも介護職の大切な役割です。 「出張寿司」や「ピクニック」といった企画も介護職が考え、多職種を巻き込み実施しています! |
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応募資格 |
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勤務地 | 寺山町729 | ||||||
最寄り駅 | JR横浜線 中山(相鉄バス「鶴ヶ峰駅」行→「境」下車) (市営バス「ズーラシア」行→「境」下車) 相模鉄道本線 鶴ヶ峰(相鉄バス「中山駅」行→「境」下車) 【早番時】 中山駅よりタクシー代支給 |
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通勤手段 | 自動車通勤OK、バイク通勤OK、自転車通勤OK | ||||||
勤務日数 | 週1~4日勤務可、土日祝のみ勤務OK、曜日応相談 週3~5日程度勤務 ・平日のみ(土日祝休み) ・扶養控除内OK 日数・曜日はご相談ください! |
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勤務時間 | (1)09:00~17:00 (2)09:00~15:00 (3)09:00~12:00 ※10:00始業開始相談可 ※平日のみ(土日祝休み) ※時間帯・曜日・日数はご相談ください |
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給与 |
時給1,200円~1,400円 ※通勤手当 上限3.5万円/月 |
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待遇・福利厚生 | 交通費支給、諸手当あり、賞与あり、社会保険完備、資格取得サポート、託児施設あり、住宅支援あり ・社保完備 ・早番時はタクシー代支給 (中山駅より) ・昼食代補助 ・マッサージ費用補助 ・リフレッシュルーム完備 ・制服貸与 ・財形貯蓄 |
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休日・休暇 | 週3~5日
※日数・曜日はご相談ください。 ※平日のみ *有給消化率なんと88.2%! (参考:業界平均 50.8%) *産休育休復帰率100% |
企業からメッセージ | ■超高齢社会を共に歩む介護のプロを育て上げる
2025年、日本の人口の約3割が高齢者になると言われています。 一方で、看護師や介護職といった医療人材は不足しているのが現状です。 こうした現状の中で「量」の問題ばかりが叫ばれ、医療や介護に関する「質」については決して十分な議論はなされていません。 だからこそ、長年、高齢者を対象とした療養型病院として多くのご高齢の患者様と寄り添い続けた私たちは、介護の「質」についてもより一層充実させていきたいと考えています。 そのために取り組んでいるのが、プロのケアキャストとしての育成です。 患者様やご家族の満足を生むのは、最新の医療設備だけではありません。 医療も介護も、すべては「人」こそが本質です。 だから私たちは人材の育成に何よりも積極的に投資を行っています。 全国公私病院連盟が実施している病院経営実態調査によると、収益における教育研究費の割合は0.4%だそうです。それに対し、当院の教育研究費の割合はおよそ1.7%。 万全たる教育体制を築くことで、サービスの質的向上を実現し、患者様にもご家族にも「この病院に来て良かった」と満足していただける本物のプロフェッショナルを育成します。 |
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同僚からメッセージ | ・患者様からの「ありがとう」がやりがい。感謝を求めてやっている訳ではないですが、自分のやっていることがちゃんと患者様に届ていると実感できます。
・スタッフみんなで患者様にどうしたら喜んでいただけるかを考え、企画することも仕事のひとつです。出張寿司や、ハンドリフレ(手のマッサージ)などを行い、非常に喜ばれました。喜怒哀楽をあまり出されない患者様がお誕生日会に参加され、その患者様へお祝いソングを歌った時に、涙を流され喜んでいる姿を見たときは胸がじーんとしてしまいました。 ・未経験で入職しましたが、介護開発室の研修で基礎を学びました。技術だけでなく患者様への心構えや言葉遣いを学ぶことができ、介護開発室で学んだことを頭に入れ、病棟でも毎日業務を行っています。 |
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施設名 | 医療法人社団元気会横浜病院 |
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住所 | 神奈川県横浜市緑区寺山町729 |
設立 | 1981年2月 |
代表者名 | 理事長 北島明佳 |
事業内容 | 病院、訪問入浴、有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、老人保健施設 |
従業員数 | 314名 |